昨天戴姆勒高管公然辱华事件，到今天已经愈演愈烈。戴姆勒方面也正式发了书面函。但是函中只提到会有措施，却没说是什么措施。那么，一个企业高层公然辱华，公然做出如此“政治不正确”的种族歧视行为，会得到什么样的下场呢？
2011年迪奥(Dior)的做法，可以做个参考。
2011年2月，Dior的首席设计师，也是超大牌、超有名的John Galliano在巴黎马莱区“珍珠”咖啡馆因不明原因与邻座一对情侣发生争执。Galliano用英语对他们进行仇视犹太人和带有种族歧视性质的侮辱。巴黎警方在接到报警后，迅速将Galliano带到警察局质询。
随后，迪奥首席执行官悉尼·托莱达诺发表公告称，迪奥公司对任何仇视犹太人和种族歧视的言论和行为是“零容忍的”，并持最为坚决的反对态度。在调查结果正式公布之前，迪奥公司决定暂停加利亚诺的一切职务。
很快，Christian Dior公司在3月1日宣布正式解除John Galliano的雇佣合同，并称他的行为“性质特别恶劣，令人发指”。Dior首席执行官Sidney Toledano在声明中说，“Dior强烈谴责John Galliano的行径，他的行为完全违背了Dior的基本价值观。”
要知道，John Galliano这货在时尚界的声望地位，可比现在的这位戴姆勒先生高太多了！张国荣的一场演唱会就全部穿的是他做的衣服。各种奖项也是拿了一堆，算是那个圈子里的大拿。
但是，在被Dior痛下杀手之后，John Galliano在后来很长一段时间里都找不到工作。直到2015年，他才重新担任上Diesel旗下的Maison Margiela品牌创意总监。而这个决定，也被评论界称为冒险。
在西方社会，犯下种族歧视这种严重“政治不正确”的错误，是很难重新回到主流市场的。也只有像Diesel的创始人Renzo Rosso这种bad boy敢冒这种险。
那么好了，回到今天的戴姆勒先生身上。相比Dior先生的酒后失言，这位先生第一没喝酒，很清醒。第二，不单骂了全中国人，还用辣椒水伤了人。他会得到什么下场呢？只是道个歉，赔点钱，然后就没事了吗？或者调回欧洲，还是担任高管，就风平浪静了吗？
吃瓜群众，坐等结果。
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